תאונת עבודה

נפגעת בתאונה במסגרת העבודה? פנה עוד היום ליעוץ משפטי לגבי מימוש מלוא זכויותיך!

תאונות עבודה הן נפילה מפיגום או מסולם, פגיעה ממכונות במפעלים, פגיעה כתוצאה מהרמת משאות כבדים, פציעות קשות וקטיעות איברים כתוצאה במפעל, אובדן כושר עבודה, החלקה במקום העבודה וכיו"ב.

תאונת עבודה מוגדרת כתאונה בה אדם נפגע או חלה במהלך עבודתו ועקב עבודתו.

לנפגע עבודה זכות לתבוע פיצויים או כספים מן הגופים הבאים:

א. המוסד לביטוח לאומי.

ב. המעסיק וחברת הביטוח שלו או כל אדם אחר שאשם בגרימת הפגיעה במידה והוכחה רשלנותו.

ג. חברת הביטוח שביטחה את העובד בפוליסת "ביטוח תאונות אישיות" או "אובדן כושר עבודה", אם אכן קיים ביטוח בתוקף.

 

גם תאונת דרכים אשר התרחשה בדרך למקום העבודה או בחזרה ממנו נחשבת לתאונת עבודה.

פגיעה בעבודה – מדריך

  1. יש לדווח למעסיק לגבי התאונה.
  2. לפנות לטיפול רפואי בהקדם ולציין את מקום הפגיעה – בעבודה.
    • לדיווח הראשוני לגורם רפואי חשיבות גדולה במימוש זכויותיכם לאחר התאונה.
    • במידה והמעסיק מפציר בכם לדווח לגורם הרפואי שהאירוע לא ארע במסגרת המפעל / העבודה – פנו ללא דיחוי ליעוץ  משפטי.
  1. לרשום שמות ופרטי עדים שנכחו בארוע ולבדוק נכונותם לסייע במידה וידרשו.
  2. יש לצלם את מקום התאונה ממספר זוויות ולציין שם הצלם יום ושעה.
  3. לפנות לעו"ד המתמחה בתאונות עבודה לשם הגשת תביעות לגורמים המתאימים לשם מיצוי זכויותיכם בהקדם. מומלץ שלא למלא טופסי תביעה ללא היוועצות בעו"ד הבקיא בתחום .
  4. להקפיד על איסוף ושמירת כל המסמכים הרפואיים והקבלות.

 

לקביעת פגישה יעוץ ללא התחייבות התקשרו עכשיו 03-9508828.

 

התקשרו עכשיו להתייעצות:

054-8874748

וחסכו זמן, כסף וכאבי ראש

או השאירו פרטים ונחזור אליכם:

או השאירו פרטים ונחזור אליכם:

vsign

10 שנות ניסיון בתחום נזקי גוף

vsign

ניסיון בעבודה בבית משפט, בחברת ביטוח

ובמשרדי עו"ד גדולים בתחום נזקי גוף

vsign

ניסיון של אלפי תיקים ולקוחות מרוצים

vsign

פיצוי מקסימלי ובזמן מינימלי

vsign

לא קיבלת פיצוי – לא שילמת

vsign

מייצגים תובעים בלבד

vsign

ליווי אישי והכוונה מקצועית

* הכתוב באתר זה אינו מהווה יעוץ משפטי

גלילה לראש העמוד
×

שלום!

אני כאן כדי לענות לך על כל שאלה. באיזה נושא את/ה מתעניין/ת?

× כל שאלה לגיטימית 😊 שאלו אותי עכשיו
דילוג לתוכן